Youniversity logo

Inspiracje Rozwojowe

spotkanie zdalne
Inspiracje Rozwojowe

Spotkanie zdalne – sprawdź, jak przygotować je w 3 krokach

Praca w modelu hybrydowym, rozproszone zespoły i spotkania zdalne to dzisiaj codzienność, która jednak dla wielu organizacji nadal stanowi wyzwanie. Jak zatem przygotować spotkanie zdalne, aby było równie efektywne i skuteczne jak spotkanie bezpośrednie?

Strategia Learning & Development
Inspiracje Rozwojowe

Strategia Learning&Development. Wywiad z Piotrem Peszko

Żadnej firmy nie stać na to, żeby nie kształcić i nie rozwijać swoich pracowników. E-learning to najlepsi na świecie eksperci na wyciągnięcie ręki i natychmiastowy dostęp do wartościowych i często unikalnych treści.

Trendy HR 2023 Maciej Noga
Inspiracje Rozwojowe

Najnowsze trendy HR 2023

Działy HR intensywnie pracują, by integrować i angażować ludzi. Poznaj najważniejsze trendy HR w 2023, które przedstawił Maciej Noga, współzałożyciel Grupy Pracuj, podczas Konferencji Human Focused Learning.

Jak pobudzać kreatywne myślenie
Inspiracje Rozwojowe

Jak pobudzać kreatywność? Wywiad z dr Joanną Heidtman

Twórcze myślenie i zdolność do tworzenia kreatywnych rozwiązań wymaga wyższej niż przeciętna tolerancji niepewności. Ci z nas, którzy chcą szybkich rozwiązań i prostych odpowiedzi, mają małą szansę na to, by wymyślić coś naprawdę kreatywnego. Otaczający nas świat jest na tyle zagmatwany i chaotyczny, że właśnie dlatego potrzebujemy w życiu kreatywności.

3 etapy procesu uczenia się
Inspiracje Rozwojowe

3 etapy procesu uczenia się – zdobywanie, interpretowanie i wdrażanie wiedzy

W dzisiejszych czasach cierpimy na nadmiar wiedzy. Lubimy ją gromadzić. Kupujemy książki, których nie mamy czasu przeczytać, kolekcjonujemy kursy, szkolenia i raporty. Dlatego potrzebne są osoby, które staną się dla firmy kuratorami wiedzy, czyli dostarczycielami wiedzy opartej na sprawdzonych informacjach, pozyskanej ze sprawdzonych źródeł.

Top 10 kompetencji przyszłości przydatnych na rynku pracy
Inspiracje Rozwojowe

Kompetencje przyszłości – TOP 10 kompetencji na rynku pracy

Współczesne firmy stają się coraz bardziej zaawansowane technologicznie, dlatego szczególnie cenią pracowników, których umiejętność analizy i szerszego spojrzenia sprawia, że łatwiej znajdują innowacyjne rozwiązania pojawiających się problemów. Poznaj 10 najbardziej pożądanych na rynku pracy kompetencji, które ułatwią osiągnięcie sukcesu w szybko zmieniającym się świecie.

9 cech wzmacniających kreatywność
Inspiracje Rozwojowe

9 cech wzmacniających kreatywność

Każdy jest zdolny do kreatywnego myślenia. Cecha ta jest zdolnością do kreatywnego łączenia odległych idei i nowego spojrzenia na znane rzeczy. Można ją odblokować, ćwiczyć i wzmacniać poprzez trening. Jest nagradzająca sama w sobie, nie musi być wzmacniana przez zewnętrzne nagrody. 

Czy Twoja firma jest uczącą się organizacją?
Inspiracje Rozwojowe

Czy Twoja firma jest uczącą się organizacją?

Ucząca się organizacja to nie twór, który skupia się na ogromnej ilości szkoleń czy dyskusji. Jest to zestaw pewnych cech, które ma zespół, i które promuje lider. Swoista skrzynka z narzędziami, dzięki której uczenie się łatwiej wdrożyć w codzienne życie organizacji.

Myślenie krytyczne w biznesie – kompetencja przyszłości na rynku pracy
Inspiracje Rozwojowe

Myślenie krytyczne w biznesie – kompetencja przyszłości na rynku pracy

Już w starożytności Sokrates mawiał, że bezrozumnym życiem żyć człowiekowi nie warto. W dzisiejszych czasach potrzeba szerokiej perspektywy postrzegania i sięgania głębiej zaspokajana jest myśleniem krytycznym, które polega na skupieniu, zatrzymaniu się i zastanowieniu nad własnymi myślami.

Digitalizacja szkoleń pracowników – na jakie trendy warto postawić?
Inspiracje Rozwojowe

Digitalizacja szkoleń pracowników – na jakie trendy warto postawić?

W ciągu najbliższych kilku lat aż 40% kluczowych kompetencji ulegnie zmianie, a jedną z najważniejszych stanie się aktywne uczenie. Zmienią się również tradycyjne metody kształcenia. Warto więc przygotować się do tej sytuacji i zapewnić swojej firmie oraz jej pracownikom przestrzeń do nauki i rozwoju. Sprawdź, na czym polega digitalizacja szkoleń w praktyce.